Payroll- & HR-Fachperson 80 - 100% (m/w/d), Standort Zürich

Die Meier-Kopp Gruppe bietet mit den Firmen Boschetti AG, E.O. Knecht AG, Meier-Kopp AG und Meier-Kopp Service AG ein gesamtheitliches Dienstleistungs-Portfolio im Bereich Gebäudetechnik. Mit Standorten in den Kantonen Zürich, Aargau, Basel ist sie insbesondere in der Deutschschweiz in den Bereichen Lüftung, Klima, Kälte, Dämmung, Heizung, Sanitär sowie Lüftungsreinigung und -hygiene tätig.

Für unseren Bereich Corporate Functions der Meier-Kopp Gruppe am Standort Zürich-Altstetten suchen wir per Anfang 2027 oder nach Vereinbarung eine zuverlässige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Payroll- & HR-Fachperson. 

Dein Fokus liegt auf der eigenverantwortlichen Durchführung des Payrollings. Ergänzend betreust du als HR-Fachperson deinen zugeteilten HR-Bereich und bringst dein Fachwissen in die kontinuierliche Weiterentwik-klung unserer HR- und Payroll-Prozesse ein. 

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Entwick-lungsmöglichkeiten
• Moderne Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege, eine moderne Arbeitsumgebung und eine offene, unkomplizierte Zusammen-arbeit
• Eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team, welches dich von Anfang an unterstützt
• Wertschätzende Du-Kultur sowie regelmässige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten

• Selbstständige Durchführung der termingerechten und korrekten monatlichen Lohnverarbeitung mit SwissSalary inklusive Vor- und Nachbearbeitung sowie Sicherstellung der Datenqualität
• Betreuung des gesamten Sozialversicherungsmanagements (AHV, BVG, EO, Familienzulagen, Quellen-steuer sowie Unfall- und Krankentaggeld)
• Kompetente Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in sämtlichen Payroll- und HR-Fachfragen
• Unterstützung bei der Zeiterfassung und Zeitwirtschaft
• Verantwortung für die professionelle Abwicklung sämtlicher operativer HR-Prozesse entlang des gesam-ten Employee Life Cycle
• Aktive Mitarbeit im Recruiting sowie Unterstützung im Employer Branding und Personalmarketing
• Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR- und Payrollprozesse
• Sicherstellung einer korrekten und aktuellen Personalstammdatenpflege

• über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung verfügst
• idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Payrolling, HR oder Sozialversicherungen mitbringst oder Interesse hast, dich in diesem Bereich weiterzubilden
• über Berufserfahrung im Payrolling verfügst und zusätzlich Erfahrung im HR-Bereich aufweisen kannst, ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine exakte, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeits-weise hast
• bereit bist, fallweise auch in unseren anderen Standorten halb- oder ganztagesweise zu arbeiten
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mitbringst; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sicher umgehen kannst; Erfahrung mit SwissSalary ist ein Plus

Möchtest du Teil eines motivierten Teams werden und in einem vielseitigen Umfeld Verantwortung übernehmen ? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung.

Roberta Schefer, HR Fachverantwortliche
Telefon: 044 439 99 69 ¦ personal@meier-kopp.ch